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Das Projekt

Ab Juni 2026 wird das Netzwerk hauptamtlich aufgebaut – als Teil der Lokalprojekte gGmbH (Trägerorganisation) und gefördert durch die Stiftung Mercator. Wir entwickeln die „Charta der offenen Türen in der Verwaltung“ mit Pilotbehörden, professionalisieren die Community mit Mentoring und Coaching, und bringen das Thema mit Kongress, Forschung und der Kampagne „1000 Köpfe für Deutschland“ in den öffentlichen Diskurs. Eingebettet sind wir in die Plattform #Staatsmodernisierung der Hertie School.

Wir sind ein kleines, schlagkräftiges Team in der Wachstumsphase: Wir arbeiten remote-first, sind gemeinnützig und haben kurze Entscheidungswege sowie einen echten Antrieb, Dinge voranzubringen – nicht weil wir müssen, sondern weil wir es wollen. Bei uns zählt offene Kommunikation mehr als Hierarchie, und Verbesserung ist kein Prozess, sondern eine Haltung.

Was du tun wirst

• Du baust gemeinsam mit Pilotbehörden unsere „Charta der offenen Türen in der Verwaltung“ auf – vom ersten Workshop bis zur Siegelverleihung.
• Du organisierst unser Mentoring-Programm: matchst Mentees mit Mentor:innen und begleitest die Tandems.
• Du sorgst dafür, dass unsere Community lebt – mit guter Kommunikation, Austauschformaten und einem Mitgliederstamm, der wächst.
• Du planst und führst Netzwerktreffen, Webinare und unseren jährlichen Kongress durch.
• Du arbeitest an einer öffentlich wirksamen Kampagne mit.
• Du steuerst externe Dienstleister (Berater:innen, Agentur, Coaches).

Was du mitbringst

• Du hast einen Hochschulabschluss in einer einschlägigen Disziplin.
• Du bringst mehrjährige Projektmanagement-Erfahrung mit, idealerweise im öffentlichen oder gemeinwohlorientierten Umfeld.
• Du magst es, Workshops oder Events inhaltlich auf die Beine zu stellen, und blühst bei Veranstaltungen mit vielen Menschen auf.
• Du moderierst und kommunizierst sicher zwischen verschiedenen Akteuren aus Wirtschaft, Wissenschaft und dem politischen Bereich.
• Du bist gut darin, viele Bälle in der Luft zu halten.
• Du brennst dafür, dass Verwaltung besser wird – und glaubst, dass Querwechsel ein guter Hebel dafür ist.

Was wir bieten

• Sinnstiftende Aufgabe in einem ausfinanzierten Drei-Jahres-Projekt der Stiftung Mercator
• Eine für den NPO-Sektor attraktive Vergütung in Anlehnung an TVöD Bund.
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Profilbildung im Themenfeld
• Starkes Ökosystem: Querwechsler-Netzwerk, Plattform #Staatsmodernisierung an der Hertie School, Lokalprojekte, Creative Bureaucracy Festival, u.v.m.
• Remote-first mit flexiblen Arbeitsorten und -zeiten
• Grünes Reisen mit einer BahnCard 50, auch privat
• Wellpass-Mitgliedschaft für dich und deine +1
• 5 Tage Bildungsurlaub p. a. nach Hessischem Bildungsurlaubsgesetz
• Ausführung der Stelle in Teilzeit ist möglich

Über unsere Trägerorganisation Lokalprojekte gGmbH

Wir sind Lokalprojekte – wir glauben, dass Verwaltung eines der aufregendsten Transformationsfelder unserer Zeit ist. Seit 2021 bringen wir engagierte Macher:innen aus Wirtschaft und Zivilgesellschaft mit Verwaltungsteams zusammen und entwickeln gemeinsam Lösungen für echte lokale Herausforderungen: Digitalisierung, Klimaschutz, Integration – und alles, was Kommunen gerade auf die Knochen geht.

Vielfalt & Chancengleichheit

Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder familiärer Situation sind willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vergütet wird geschlechtsunabhängig nach gleichen, transparenten Kriterien.

Lust? Dann melde dich!

Schick uns deine Bewerbung unter dem folgenden Link: Jetzt bewerben

Fragen vorab? Melde dich gerne bei Carolina (carolina (at) querwechsler-netzwerk.de).